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  • Wellin : le Centre Sportif recrute des étudiants jobistes...

    1909743742.jpgLe Centre sportif de Wellin recrute des étudiants jobistes (H/F) pour s'occuper du bar de la cafétéria du mois de janvier au mois avril.
     
    Prestations : les week-ends (les vendredis soir et/ou samedis, occasionnellement les dimanches).
     
    Les candidatures (CV +lettre de motivation) sont à adresser au Centre sportif de Wellin ASBL, Rue Pâchis Lamkin à 6920 Wellin ou par mail hallomnisports.wellin@gmail.com avant le jeudi 23 décembre 2021.  Disponibilité souhaitée le 14 janvier 2022.
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  • La Commune de Wellin engage un(e) architecte (temps plein) et un(e) employé(e) sécurité (mi-temps)...

    3396082211.jpgLa Commune de Wellin engage un(e) architecte (temps plein - CDI) ainsi qu'un(e) employé(e) en charge de la sécurité (mi-temps - CDI).  Les candidatures doivent être adressées au Collège Communal pour le 17 décembre 2021 au plus tard.  Vous trouverez les détails ci-dessous... 

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    Architecte (temps plein - CDI) : cliquez ici

     

    Employé(e) sécurité (mi-temps - CDI) : cliquez ici

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  • La Commune de Wellin engage un conseiller en environnement (M/F)...

    environnement.jpegLa commune de Wellin engage :

    Un conseiller en environnement B1 (H/F) – Mi-temps CDD d'un an avec possibilité de prolongation

    Finalité de la fonction

    • Il/elle analyse les problèmes liés à la protection de la nature, à l’environnement et à l’amélioration du cadre de vie ; et propose des solutions pour les résoudre.
    • Il/elle assure une fonction de sensibilisation, de prévention, de concertation, de gestion, de correction ou de coordination, et mène ses activités en tenant compte des processus de décision.
    • Cet agent sera tout particulièrement en charge de la mise en place et du suivi d’un agenda 21 local, du PAED, de la Convention des Maires, de la propreté publique (Plan Local de Propreté), et il fera le lien avec les actions du service travaux.

    Aptitudes liées à la fonction

    Savoir-faire

    • Savoir utiliser les outils classiques de bureautique (type Word, Excel, Power Point) et un programme de comptabilité.
    • Rédiger des rapports, des notes, et des délibérations selon les formes prescrites en veillant à l’orthographe.
    • Savoir communiquer (oralement et à l’écrit).

    Savoir-être

    • employe-engagement.5.pngAvoir un esprit de synthèse et de rigueur
    • Capacité d’initiative et d’autonomie dans l’organisation du travail
    • Capacité à pouvoir gérer plusieurs projets de front, tout en priorisant ce qui doit l’être sans que cela soit au détriment d’autres tâches
    • Posséder une certaine sensibilité aux questions environnementales
    • Capacité d’apprentissage rapide
    • Capacité à s’adapter aux changements
    • Avoir un sens des responsabilités et une conscience professionnelle élevés
    • Démontrer un intérêt et une capacité pour le travail en équipe
    • Etre capable d’actualiser ses connaissances et à s’informer
    • Etre disposé(e) à se former de manière continue
    • Etre capable de jongler à la fois avec les aspects techniques et les aspects administratifs des dossiers
    • Etre disponible pour participer à titre exceptionnel à des réunions en dehors des heures habituelles de service

    Conditions d’accès à l’emploi

    1. Être ressortissant ou non de l’Union européenne. Pour les non-ressortissants de l’Union européenne, être en règle en matière d’autorisation de travail au sens de l’Arrêté du Gouvernement wallon du 16 mai 2019 relatif à l’occupation de travailleurs étrangers ;
    2. avoir une connaissance de la langue de la région linguistique jugée suffisante au regard de la fonction à exercer;
    3. jouir des droits civils et politiques;
    4. être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction;
    5. justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer apprécié en tenant compte de l’âge de l’agent ;
    6. être âgé de 18 ans au moins;
    7. être porteur du diplôme suivant : être titulaire du diplôme de bachelier en environnement ;
    8. réussir un examen d’engagement ;
    9. justifier d’une expérience réussie avec des responsabilités équivalentes dans le secteur de l’environnement est un atout.

    3396082211.jpgCandidature

    Les candidatures seront adressées au Collège communal pour le 16 août 2021 à 12h au plus tard.

    Le dossier de candidature devra être adressé sous pli recommandé avec accusé de réception à la poste, la date de signature de l’accusé de réception faisant foi, au Collège communal – Grand place 1 à 6920 Wellin – ou déposé en mains propres au guichet de l’administration communale avec toutes les pièces énumérées ci-dessous :

    • lettre de candidature motivée
    • curriculum vitae
    • un extrait de casier judiciaire daté de moins de 3 mois
    • copie recto-verso de la carte d’identité
    • copie du diplôme requis
    • le cas échéant, document justifiant d’une expérience.

    Toute candidature ne comportant pas obligatoirement l’ensemble des pièces requises au jour de la clôture du dépôt des candidatures sera définitivement rejetée.

    Pour toute question, vous pouvez contacter Mme Léonard, Directrice Générale de la Commune de Wellin, au 084/43.00.51.

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  • La Commune de Wellin engage 10 étudiants cet été...

    2308220147.jpgDans le cadre de l'action "Eté solidaire", la Commune de Wellin engage 10 étudiants :

    8 ÉTUDIANTS POUR LE SERVICE TRAVAUX

    • Service environnement – 2 étudiants du 19 au 30.07, et 2 étudiants du 16 au 27.08
      Missions : Aide à la taille des haies ; Entretien des bacs à fleurs de l’entité ; Entretien des villages : sarclage, binage, arrosage.
    • Service forestier – 2 étudiants du 5 au 16.07, et 2 étudiants du 09 au 20.08
      Missions : Dégagement de protections individuelles, démontage et évacuation de protections individuelles et élagage

    1 ÉTUDIANT POUR LE CPAS DE WELLIN du 12 au 23 juillet

    • Missions : Travail administratif – Classement

    1 ÉTUDIANT POUR LES SERVICES ADMINISTRATIFS DE LA COMMUNE DE WELLIN

    • Du 12 au 23 juillet
      Missions : Aide administrative au classement et à l’archivage

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    Profil et conditions : cliquez ici

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    Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent parvenir à l’administration communale de Wellin (Rue de Gedinne 17 à 6920 Wellin) pour le 8 juin 2021.

    Pour tout renseignement, nous vous invitons à contacter Mme Léonard, Directrice Générale de la Commune de Wellin : charlotte.leonard@wellin.be – 084/43.00.51logo%20ESOL%202021.jpg

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  • Offres d'emplois à la Commune de Wellin...

    La Commune de Wellin recrute :

     

    employe-engagement.5.png- Un agent technique D7 (H/F) - Temps plein - Contrat de remplacement - Candidatures à envoyer pour le 4 juin.  L'offre détaillée : cliquez ici

     

    - Un ouvrier communal D2 (H/F) - Temps plein - CDI - APE -  Candidatures à envoyer pour le 4 juin.  L'offre détaillée : cliquez ici

     

    - Puériculteurs (H/F) pour la crèche communale - Réserve de recrutement - Candidatures à envoyer pour le 4 juin.  L'offre détaillée : cliquez ici.

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  • CPAS de Wellin : recrutement d’un(e) assistant(e) administratif(ve) à mi-temps...

    employe-engagement.5.pngFONCTION :
    De manière générale, vous apportez un soutien administratif à la Directrice générale.
    Vous avez pour mission d’assurer la réalisation, la coordination des activités du service administratif et de participer à la mise en place des moyens humains et organisationnels en vue d’atteindre les objectifs fixés.
    Vous anticipez les besoins en lien avec la réalisation des objectifs opérationnels.
    Vous participez à l’élaboration et à l’adaptation de procédures internes ainsi qu’à la gestion de dossiers transversaux importants.
    Vous secondez la Directrice générale dans les matières liées à ses domaines de compétence (administratif, juridique, RH, gestion de projet, budget, finances…).
    Vous gérez des dossiers spécifiques, propres au service concerné (gestion des relations avec les usagers, mandataires, suivi des convocations, budget, finances…) ;
    Vous assurez le respect des réglementations et procédures administratives dans la gestion des dossiers ;
    Vous gérez et actualisez des bases de données, des accès …
     
    CONDITIONS D’ADMISSION :
    Conditions générales :
    • Etre belge ou ressortissant d’un Etat membre de l’Union européenne ;
    • Jouir des droits civils et politiques ;
    • Etre titulaire d’un permis de conduire B ;
    • Etre d’une conduite répondant aux exigences de la fonction et justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer ;
    • Réussir un examen de recrutement (épreuves écrites et orale);
    • Etre en possession du diplôme requis ;
     
    FORMATION
    199826085.jpgÊtre titulaire au minimum d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court (Baccalauréat ou graduat) en secrétariat de direction, gestion des ressources humaines, comptabilité, droit ou équivalent.
     
    ATOUTS :
    • Avoir une expérience au sein d’une administration communale ou un CPAS;
    • Etre titulaire d’un diplôme de formation universitaire.
    • Bénéficier d’aides à l’emploi.
     
    EPREUVES :
    Pour être désigné, le (ou la) candidat(e) doit réussir l’examen devant un jury d’experts.
    L’examen comprend 2 épreuves au cours desquelles les candidat(e)s devront obtenir au moins 50% des points dans chacune d’entre elles et un minimum de 60% des points au total de l’ensemble des épreuves. Chaque épreuve est éliminatoire.
    Le programme complet est disponible auprès de l’administration du CPAS.
     
    REMUNERATION, CONDITIONS ET AVANTAGES
    • Echelle de traitement D6 ;
    • Ancienneté reprise à 100 % pour le secteur public et à hauteur de maximum 10 ans pour le secteur privé ;
    • Prestations de 19 h par semaine.
    • Pécule de vacances et allocation de fin d’année ;
    • Chèques repas
    • Contrat de travail à durée déterminée de 6 mois (possibilité de CDI par la suite).
     
    3072594839.9.jpgDEPOT DE CANDIDATURE
    Pour être valable, les candidatures comprendront une lettre de motivation et un curriculum vitae (avec indication d’une adresse mail) et seront accompagnées d’une copie des diplômes requis et d’un extrait récent de casier judiciaire (maximum 3 mois).
    Elles seront adressées au plus tard le 27/01/2020 à l’attention de Madame MAHY Thérèse, Présidente du CPAS
    SOIT par pli recommandé à l’adresse suivante : Grand Place 8 à 6920 WELLIN
    SOIT par mail à l’adresse : therese.mahy@wellin.be
    Votre candidature doit impérativement comprendre :
    • Une lettre de motivation ;
    • Un curriculum vitae à jour ;
    • Une copie du diplôme requis ;
    • Un extrait du casier judiciaire modèle 1 datant de moins de six mois (au plus tard le jour de l’entretien) ;
     
    Renseignements : CPAS de Wellin - 084/38.73.64. ou 084/38.89.85

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  • La Commune de Wellin recherche (H/F) un étudiant ou un bénévole pour la saison 2020 de l'Office du tourisme.

    454823413.3.pngTâches

    • Travail d’accueil et d’information des touristes;
    • Aide administrative.

    Profil du poste à pourvoir

    • Avoir entre 17 et 21 ans dans le cadre du contrat d’occupation d’étudiant et au-delà de 18 ans pour des prestations en qualité de bénévole;
    • Bonne connaissance de la Région et de son potentiel touristique;
    • Intérêt pour les matières touristiques et historiques régionales et locales;
    • Une expérience dans le domaine ou une fonction similaire est un plus;
    • Connaissance de langues étrangères dont le néerlandais et l’anglais est un atout;
    • Facilité à communiquer par écrit et verbalement.
    • Bonne aisance relationnelle.

    Période

    Du 29 juin au 8 août 2020 à mi-temps

    Traitement

    3396082211.4.jpg7 € nets/heure pour les contrats d’occupation d’étudiants OU 34,71 € par jour d’indemnité dans le cadre d’une convention de bénévolat.

    Candidature

    Le dossier de candidature devra être adressé, pour le 30 avril 2020 au plus tard, au Collège communal – Rue de Gedinne 17 à 6920 Wellin – avec toutes les pièces énumérées ci-dessous :

    • Lettre de candidature motivée ;
    • Curriculum vitae ;
    • Copie du diplôme éventuel ;

    Pour toute question, vous pouvez contacter Mme Léonard, Directrice Générale, au 084/43.00.51

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  • Wellin : le Centre Sportif recrute des étudiants-jobistes...

    CSWellin_PMS.jpgLe Centre sportif de Wellin recrute des étudiants jobistes (H/F) pour des prestations les week-ends (les vendredis soir et/ou samedis, occasionnellement les dimanches) pour la maintenance des installations et la tenue de la cafétéria.

    Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser au Centre sportif de Wellin ASBL, Rue Pâchis Lamkin à 6920 Wellin ou par mail hallomnisports.wellin@gmail.com avant le vendredi 14 février 2020.

    Disponibilité souhaitée à partir du 7 mars 2020.

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  • Emploi : la Commune de Wellin constitue une réserve de recrutement de puériculteurs/trices...

    1585508160.2.jpgLa Commune de Wellin constitue une réserve de recrutement de puériculteurs/trices pour sa crèche "Au pays des Nutons".

    Les aptitudes requises et conditions de recrutement : cliquez ici

    Les candidatures seront adressées au Collège communal pour le 2 décembre 2019 à 12h au plus tard.
    Elles seront remises soit de la main à main contre récépissé, soit par recommandé postal avec accusé de réception, la date de la signature de l’accusé de réception faisant foi.

    La lettre de candidature sera accompagnée des pièces suivantes :

    • l3396082211.2.jpgettre de candidature motivée
    • curriculum vitae
    • copie du diplôme requis
    • un extrait de casier judiciaire modèle 2 daté de moins de trois mois
    • copie recto-verso de la carte d’identité

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    Pour toute question, vous pouvez contacter Mme Léonard, Directrice Générale de la Commune de Wellin, au 084/43.00.51 ou Mme Motet, Directrice de la crèche « Au Pays des Nutons », au 084/43.33.97.

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  • Wellin : la Commune engage 6 étudiants dans le cadre d' "Été solidaire"...

    blason wellin.jpgDans le cadre de l'action "Été solidaire", la Commune de Wellin engage 6 étudiants :

    • 4 étudiants pour le service environnement dont 2 pour la période du 1er au 12 juillet ; et 2 pour la période du 15 au 26 juillet Missions : Travaux d’environnement et d’embellissement de la Commune
    • 1 étudiant pour le CPAS de Wellin du 1er au 12 juillet 2019
      Missions : Travail administratif – Classement
    • 1 étudiant pour le service urbanisme de la Commune de Wellin du 8 au 26 juillet 2019
      Missions : Aide administrative au service urbanisme (tenue de registre, etc.)

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    Profil et conditions : cliquez ici

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    Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent parvenir à l’administration communale de Wellin (Rue de Gedinne 17 à 6920 Wellin) pour le 5 juin 2019.
    Pour tout renseignement, nous vous invitons à contacter Mme Léonard, Directrice Générale de la Commune de Wellin : charlotte.leonard@wellin.be – 084/43.00.51

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  • Wellin : le Centre Sportif recrute des étudiants-jobistes...

    CSWellin_PMS.jpgLe Centre sportif de Wellin recrute des étudiants jobistes (H/F) pour des prestations les week-ends (les vendredis soir et/ou samedis, occasionnellement les dimanches) pour la maintenance des installations et la tenue de la cafétéria.

    Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser au Centre sportif de Wellin ASBL, Rue Pâchis Lamkin à 6920 Wellin ou par mail hallomnisports.wellin@gmail.com avant le vendredi 31 Août.

    Disponibilité souhaitée à partir du 1er Octobre 2018 qu’au 31 mai 2019.

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  • Une brève de l'ami Jo : "Références"...

    référence le soir.jpgArticle paru dans Le Soir de ce samedi, Rubrique REFERENCES (cliquez ici)

    (Pour ceux qui l'ignoreraient, cette rubrique du soir est destinée à ceux qui recherchent un emploi).

    Cet article est présenté par le journal, comme l'interview d'un CEO (chief executive officer soit la personne physique qui occupe le rang le plus élevé dans l'administration d'une entreprise).

    Titre de l'article concernant l'embauche de personnel :

    "Plutôt un jeune qui veut apprendre qu'un expérimenté qui sait tout."

    Question du journaliste :

    - Pourquoi privilégier les jeunes qu'il faut pourtant former ?

    Réponse du CEO :

    - poignée-de-main.jpgQuand ils sortent de l'université, ils (les jeunes) ne connaissent évidement pas grand-chose de la réalité des affaires, Ils ne savent pas vraiment analyser un marché ou y trouver un distributeur. Mais ils sont ouverts à la découverte.  De plus ils sont souvent amener à développer eux-mêmes les solutions qu'ils veulent appliquer, ce qui les rend très performants. Ils évoluent au même rythme que l'entreprise. C'est, à mes yeux, beaucoup plus enrichissant que de recruter des commerciaux expérimentés qui coûtent un saladier (sic), et arrivent avec des solutions toutes faites qui sont mal adaptées à notre réalité.

    Fin du paragraphe !

    Maintenant, mettez-vous dans la peau du quadra-quinqua qui lit ces lignes alors que lui, envoie CV sur CV, et galope d'entretien en entretien depuis des mois et des mois, lui dont la lecture se limite aux petites annonces des journaux spécialisés comme par exemple ce supplément REFERENCES du Soir ou ce jour il peut lire en titre gras, "Plutôt un jeune qui veut apprendre qu'un expérimenté qui sait tout".

    Article qui en plus peut tomber sous les yeux d'un de ces "prépensionnés" remis récemment comme "disponible" sur le marché du travail, et ce jusqu'à 65 ans !

    job search.jpegIl n'est pas difficile de se rendre compte de l'effet que peut produire ce genre de réflexion sur des gens dont le moral est déjà souvent dans les chaussettes ?

    Et maintenant si par hasard, il restait encore l'un ou l'autre patron prêt à faire confiance à l'expérience plutôt qu'a une génération "ouverte à la découverte", les voila informés !

    Quant au quadra-quinquas, qui, dans Le Soir, recherchant l'annonce miracle qui pourra enfin le réinsérer dans le monde du travail tombera sur cet article qui s'étale sur ¾ de page du supplément REFERENCES, je doute qu'il se trouve "re-boosté dans sa quête du Graal que peut actuellement représenter un Contrat à Durée Indéterminée, ou même un petit boulot ou l'autre.

    Jo

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  • Wellin : la Commune recrute des étudiants jobistes pour le Hall Omnisports

    jobs.jpgLa Commune de Wellin recrute des étudiants jobistes (H/F) pour des prestations de week-end (vendredi soir et/ou samedi, occasionnellement dimanche) pour la maintenance des installations et la tenue de la cafétéria du Hall Omnisports...

    Les candidatures seront adressées au Collège communal, Grand–Place, 1 à 6920 Wellin avant le mercredi 31 octobre à 12 heures précises...

    Une épreuve de sélection sera organisée durant la première quinzaine du mois de novembre. Disponibilité souhaitée à partir du 15 novembre 2012 jusqu’au 31 mai 2013.

    bar2.gifPour consulter l'offre complète : cliquez ici

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